Larkin University Anuncia un Colegio de Medicina Osteopática para Enfrentar la Escasez de Médicos
La Larkin University planea abrir un nuevo colegio de medicina osteopática en South Miami-Dade, una iniciativa que, según la institución, generará empleos en el área y mejorará el acceso a la atención sanitaria en un estado que enfrenta una creciente escasez de doctores.
La Crisis de Salud que Impulsa el Proyecto
“South Florida actualmente enfrenta una escasez significativa y creciente de médicos, particularmente en atención primaria y en comunidades desatendidas”, explicó Rudi Ettrich, presidente y CEO de Larkin University. El estado proyecta un déficit de casi 18,000 médicos para 2035, una cifra alarmante para satisfacer las demandas de una población que envejece rápidamente.
“Nuestra población crece rápidamente y está envejeciendo, lo que aumenta significativamente la demanda de atención médica”, agregó Ettrich, describiendo la decisión de abrir el nuevo colegio como parte de su misión de “formar médicos donde más se necesitan y donde es más probable que se queden”.

El Colegio Jacqueline Nicole Michel: Detalles y Legado
El propuesto colegio de 110,000 pies cuadrados, ubicado en el área de Naranja, llevará el nombre de Jacqueline Nicole Michel, la nieta fallecida del fundador de la universidad. “El establecimiento del Jacqueline Nicole Michel College of Osteopathic Medicine refleja nuestro profundo compromiso con las necesidades de salud de South Florida mientras honramos un legado arraigado en la compasión y el servicio”, declaró el Dr. Jack J. Michel.
Enfoque Educativo y Proyección de Apertura
Los estudiantes de medicina osteopática aprenderán a tratar “a la persona completa, no solo la enfermedad”, con un fuerte énfasis en la prevención y la atención primaria. Larkin University se encuentra en proceso de acreditación y espera abrir el campus de 48 acres en el otoño de 2028.
Un Impulso para la Economía y la Fuerza Laboral Local
Ettrich destaca que este proyecto “no es solo una inversión en salud, también es un motor económico” para el desarrollo de South Miami-Dade. La universidad aprovechará su asociación con el Larkin Health System para colocar a sus estudiantes en más de 40 programas de residencia, con oportunidades de empleo posterior en hospitales locales.
“Si un graduado de una escuela secundaria de South Florida asiste a una universidad local para la pre-medicina y la escuela de medicina, y luego realiza su residencia en un hospital local, hay una mayor probabilidad de que viva y trabaje en South Florida”, afirmó Ettrich.
Alianzas Estratégicas y Retención de Talento
Un acuerdo con Miami Dade College facilitará a sus graduados el acceso a los programas de Larkin. Los datos respaldan la estrategia: más de la mitad de los médicos que completan su residencia en Florida deciden quedarse a ejercer en el estado, con tasas de retención que alcanzan el 75% para aquellos que estudiaron y se formaron localmente.
“Queremos que nuestros graduados se queden localmente, hagan su residencia aquí en South Florida para darles una mejor conexión con las comunidades locales y animarlos a quedarse después”, concluyó el presidente de Larkin University.