Demanda Colectiva Revela Errores Graves en Despidos Masivos de HHS

Registros Laborales con Errores «Sistémicos» Causan Despidos Injustos

Siete empleados despedidos del Departamento de Salud y Servicios Humanos (HHS) presentaron una demanda colectiva este martes en un tribunal federal de Washington, revelando que los registros de personal utilizados para los despidos masivos estaban «llenos de errores irremediables».

Inconsistencias Documentadas

• Calificaciones: Evaluaciones de desempeño inferiores a las reales
• Ubicaciones: Puestos de trabajo incorrectamente asignados
• Descripciones: Funciones laborales inexactas

El Secretario del HHS, Robert F. Kennedy Jr., reconoció públicamente los fallos en el proceso de recortes que afectó a 10,000 empleados el 1 de abril de 2025.

Incidente Alarmante en Maryland

La demanda detalla un evento perturbador ocurrido el 31 de marzo de 2025:

«Un empleado de la FDA fue abordado en un estacionamiento por individuos que se identificaron como del Departamento de Eficiencia Gubernamental (DOGE), quienes gritaron: ‘¡Esta es tu Última Cena!’«

Repercusiones Legales

Los abogados Clayton Bailey y Jessica Samuels buscan indemnizaciones económicas para todos los despedidos cuyas notificaciones contuvieron información errónea. El HHS ha pausado los despidos debido a litigios sobre la autoridad del expresidente Donald Trump para ordenar recortes masivos.