Batalla por el Contrato de Salud de 31,000 Empleados del Condado
Miami-Dade enfrenta una crucial decisión sobre el contrato de salud para sus aproximadamente 31,000 empleados, desatando una intensa disputa entre la alcaldesa Daniella Levine Cava y el proveedor actual AvMed.
Propuesta Polémica de la Alcaldesa
Levine Cava impulsa cambiar de AvMed a Aetna, argumentando un ahorro de $40 millones anuales para el condado. «Partnering with Aetna means not only financial savings for the county but better healthcare access and quality for our workforce», declaró en un comunicado.

Posiciones Enfrentadas
- AvMed (Doral): Acusa «prisa» en el cambio y destaca su ranking #1 en servicio al cliente de J.D. Power en Florida
- Aetna (CVS): Ofrece tarifas administrativas de $15 millones vs $10 millones de AvMed
- Sindicatos divididos: Policía apoya a AvMed; transporte respalda a Aetna
Modelo Autoseguro Clave
Con gastos médicos anuales de $600 millones, Miami-Dade opera bajo modelo «autoseguro» donde el administrador negocia tasas de reembolso. Dos consultores avalan el ahorro prometido por Aetna.
Decisión Inminente
La Comisión celebrará una reunión especial este miércoles para resolver el contrato de 7 años. El comisionado Roberto González declaró:
«No estoy por Aetna. No estoy por AvMed. Estoy por lo mejor para los empleados»