Escándalo de Emails Inapropiados en la Policía de Miami Beach
Días antes de que los comisionados de Miami Beach votaran para extender el contrato del Jefe de Policía Wayne Jones el mes pasado, recibieron en sus hogares paquetes anónimos que contenían copias de correos electrónicos inapropiados enviados hace más de una década por Jones y otros oficiales.
Los Correos Electrónicos Comprometedores
Los documentos muestran intercambios ofensivos entre 2010 y 2012, que incluían imágenes de desnudos, chistes y comentarios denigrantes sobre mujeres, musulmanes y personas negras. Varios de los oficiales involucrados luego ascendieron a los rangos más altos del departamento, incluyendo al actual jefe Jones y a su predecesor, Rick Clements.

Entre los ejemplos destacados, se encuentra un correo de 2012 donde Jones, entonces teniente, recibió y reenvió a sí mismo una foto de una mujer con los pechos descubiertos. En otro mensaje de 2010, reenvió una serie de chistes misóginos con el asunto «Women: Explained by Engineers».
Investigación Pasada y Falta de Disciplina
Estos correos salieron a la luz originalmente durante una amplia investigación de asuntos internos en 2015, que reveló el intercambio de cientos de mensajes racistas, sexistas y pornográficos. Sin embargo, solo tres oficiales enfrentaron disciplina en ese momento, a pesar de que los investigadores identificaron mensajes de Jones, Clements y otros como inapropiados.
- Oficiales disciplinados: El capitán Alex Carulo fue despedido, el mayor Angel Vazquez aceptó retirarse y el capitán Richard Gullage recibió una suspensión de una semana.
- Sin sanción formal: Una tabla incluida en los paquetes anónimos listaba más de dos docenas de oficiales, incluyendo a Jones, Clements, el ex subjefe Paul Acosta y el mayor Steven Feldman, cuyos correos fueron marcados como preocupantes.

Reacciones Actuales y Defensa del Jefe Jones
Los paquetes llegaron en un momento crucial, justo antes de que la comisión considerara extender el mandato de Jones hasta agosto de 2028. En la reunión del 25 de febrero, los comisionados no mencionaron los paquetes y elogiaron abiertamente al jefe antes de aprobar provisionalmente la extensión. El voto final está pendiente.
«Chief Jones ha logrado reducciones de dos dígitos en delitos graves, una plantilla completa por primera vez en décadas y mínimos históricos en personas sin hogar. Cuando el récord es tan sólido, lo único que queda para los críticos es la política barata del anonimato», declaró el Comisionado Alex Fernandez.
En un comunicado, Jones afirmó que el asunto fue manejado apropiadamente por el entonces jefe Dan Oates y que no permitirá que esto distraiga del trabajo del departamento. También destacó los logros en diversidad, como el nombramiento de la primera mujer comandante y la primera capitana negra.
Medidas Implementadas para Prevenir Futuros Incidentes
Tanto el portavoz policial Christopher Bess como la portavoz de la ciudad Melissa Berthier señalaron que el asunto fue investigado a fondo hace una década y que se tomaron acciones disciplinarias. Berthier añadió que hoy la ciudad utiliza herramientas automatizadas para monitorear el sistema de correo electrónico y evitar contenido inapropiado.
- Refuerzo de políticas: Se han fortalecido las normas, los estándares profesionales y los protocolos de entrenamiento.
- Capacitación: Todo el departamento recibió entrenamiento en diversidad cultural y sensibilidad.
El ex jefe Oates explicó que su criterio para la disciplina fue si los correos ofensivos fueron enviados a otros en la organización, y que solo actuó en casos donde creía que podía ganar en arbitraje.